“经常听到有人抱怨自己累得跟狗一样，又说很向往猪，挺有意思的。”南京的职场，出现一个森林生存法则，所有的办公室人员全都是一个个特定的“动物”。甭管你有没有意识到，只要踏入职场，你就“入套”了。心理科专家告诉记者，其实[详细阅读]

你是每日端坐在写字楼里跟电脑对话的IT一族吗？你是个时刻都要对客户笑脸相迎，不惧冷嘲热讽的电信营业员吗？事实上，无论20，30还是40岁，无论你在哪一个行业，每个人都挣扎在巨大的精神和体力透支的边缘。有人做过一项职业[详细阅读]

关于职场人的焦虑，如果无法适时进行梳理与调整，它很可能影响到我们正常的工作，甚至会影响到我们的身心健康。因此，我们需要从根本上规化好，理清思路，确立方向。面对即将过去的一年，总结失败的经验教训。在新的一年里继续利用自[详细阅读]

职业规划是一件大事,它决定了人一生的事业走向,同时也关联相应的生活方式.职业规划发生在职业选择之前,也同时发生在职业发展的过程中,规划,调整再规划是一条必经之路.[详细阅读]

透视职场，职场人很少能够“从一而终”，上一份职业刚刚画上句号，下一份工作还未正式确定，仍是省略号空白待续。其实，身处职场难免会由于一些原因而遭遇“空白期”，但对于已经存在的“空白”，专家提醒：职场人求职时切忌刻意遮掩[详细阅读]

曾经，北京大学社会调查研究中心推出《2012年度中国职场人平衡指数调研报告》，报告指出，当下我国职场加班情况严重。目前，我国职场人在公司平均工作时间为8.38小时。30.3%的人每日工作超过10小时，最长为16小时。[详细阅读]

投入职场的你，处处显现出职业女性应有的干练和果断，精明与美丽的你，天天朝九晚五奔波于写字间和外面的世界，8个小时被繁忙的公务，复杂的人际关系以及大男人们的眼神和某些不良居心包围着，再加上自我心理某些劣势和障碍，有没有[详细阅读]

　1.你为什么失业了这么久，还有多少其他人被解雇了?　　这个问题后面或许还跟着更直接的问题，“你为什么被解雇?”肯尼迪表示，这是为了弄清楚面试者是否存在一些前雇主或是其他潜在雇主已经发现了的问[详细阅读]

带多几份简历前往面试，没有比当被要求提供多一份简历而你却没有更能显示你缺乏准备的事了。带多几份简历，面试你的人可能不止一个，预先料到这一点并准备好会显得你做事正规、细致。[详细阅读]

关于开场白，我总结了几个顺口溜，第一个就是：“要想赢，说不同。”思路奇特、标新立异、“万绿丛中一点红”式的开场白是最有杀伤力的，效果也是最好的。如何才能实现开场白的标新立异呢？可以借助两种思维模式——逆向思维和质疑思[详细阅读]