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HR请勿随意通知面试

2013-05-06来源:点击量:565

   网友“viexu”在网上给市区一家公司投了简历,3月8日早上,他收到该公司回复,要他第二天去面试。当天下午,他给该公司打了一个电话,想咨询待遇问题。结果被告知该岗位不招男生,而网上的招聘信息里却写着性别不限。  对此,“

   网友“viexu”在网上给市区一家公司投了简历,3月8日早上,他收到该公司回复,要他第二天去面试。当天下午,他给该公司打了一个电话,想咨询待遇问题。结果被告知该岗位不招男生,而网上的招聘信息里却写着性别不限。

  对此,“viexu”觉得不可思议:难道用人单位看简历的时候,没有看到性别那一栏吗?

  “viexu”说:我真心希望用人单位不要对每个求职者招之则来挥之即去,特别是对于我们这种离市区很远的求职者。恳请你们能看清楚求职者的详细资料,再安排面试。

  网友热议

  elsa0216:我刚毕业时,很多公司通知我去面试,但一面试问我工作了几年时,都很惊讶地说,你是应届生,没任何工作经验,我们这个岗位最低都要求有一年的工作经验……简历上很清楚地写着我毕业的时间,不会看啊?

  精致了无痕:他们叫人面试时很随便,难道不知道这是在浪费人家时间、精力和金钱?

  吉时:其实用人单位和求职者都是平等的,我觉得应该问清楚的东西电话里就要沟通好,不然浪费大家的时间。

  猫猫air:是啊,用人单位招人难,求职者找工作难,大家都难,不应该浪费彼此的时间。

  lilianjie_12345:可怜的孩子,别在那里抱怨了,其实你在接电话的时候就可以问仔细一点的……为了少跑路,就要问得详细些。

 

 

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