陕西114就业网 讯



　　强调报酬 易引起反感

　　一位HR通知中国114工作网：“大学生找工作关心待遇，这种心情咱们可以理解，但一开口就讨价还价，怎么说也容易让人发生反感。”工作办的有关负责人提醒正在找工作的毕业生：一般来说，用人单位在见习期间，提供给本科生的薪酬在千元左右。如果求职时动不动就要几千元，就太急功近利了，并且也不现实。

　　难获青睐

　　黄晓琛通知中国114工作网，根据从前招聘的大学生来看，最大的不足就是眼高手低，不善于学习，自以为是。工作办的负责人说，现代企业崇尚团队合作精神，一个人倘若孤傲脱群，时时处处老想突出个人，必定无法得到用人单位的赏识。

　　求职造假 得不偿失

　　工作办总结的求职中第三个最忌讳的就是“缺少诚信”，事实上，这已成为大学生求职中的一个普遍问题。

　　高校毕业生中流传着一句玩笑话：“简历不作假，典型一大傻”，现在简历注水现已不是什么稀罕事儿。某高校化工学院大四的学生段鹏通知中国114工作网，现在企业招聘时都很看重实践经验，但是由于课程紧张，咱们参加社会实践的机会并不多，我没有这样的经历，只能编。“简历、测评作假的直接后果是用人单位对毕业生诚信度大打折扣，这是给所有大学生拆台。即便利用虚伪简历进入企业，自身能力却无法造假，最后只能得不偿失。”工作办有关负责说。

　　(中国114就业网 收集整理)